2020年的招聘人员:招聘人员和招聘经理的最佳实践

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采购和招聘顶级人才从未如此竞争。智能招聘人员知道他们必须创新,以吸引正确的候选人来开放角色。但是,在外部聚焦能量很重要的同时,确保招聘人员与招聘管理人员之间的战略对齐也至关重要。

加入宝石和温室,为招聘经理10bet网站开户Khang Tran,Hipcamp和Joeri Leemans,Sonder技术招聘人员工程负责人之间的富有招聘讨论。


你会学到什么:

  • 招聘人员和招聘经理如何将其策略对齐以创建可扩展,可重复的流程
  • 招聘和招聘经理的普遍招聘过程痛点(以及如何克服它们)
  • 涉及到招聘数据指标时要考虑的是什么 - 以及如何从中学习